REKLAMA
PARTNERZY PORTALU Ecophon Forbo
×

Szukaj w serwisie

Pracownik woli biuro w... domu

  • Autor: Propertydesign.pl / raport Leitz “Work Smart. Work Mobile.”
  • 06 maj 2016 15:26
Pracownik woli biuro w... domu
fot. Fotolia

Według Andrew Crosthwaite’a, wspólnika w firmie Future House London, eksperta od planowania scenariuszy rozwoju przyszłości, właściciele firm coraz częściej zdają sobie sprawę, że fizyczna obecność pracownika w biurze nie przekłada się na wyniki firm. Jak zatem stworzyć miejsce pracy sprzyjające efektywności? Czy jest sens tworzyć duże biura?

REKLAMA

Ponad połowa badanych zgodziłaby się na niższe o 20 proc. wynagrodzenie w zamian za możliwość pracy z domu, w dowolnym momencie. Pracownikom w biurze średnio co 3 minuty, coś lub ktoś, przerywa wykonywaną akurat czynność. Stąd teza, iż w domu mogliby być bardziej produktywni. Zwłaszcza, że 2/3 badanych uważa, że ich szczytowa forma w ciągu dnia przypada na godziny 8.00-12.00, kiedy to często są na spotkaniach albo siedzą w środkach transportu.

Ponad 40 proc. respondentów badania Leitz (raport “Work Smart. Work Mobile.”) pracuje z domu więcej niż 4 godziny tygodniowo; 20 proc. ponad 4 godziny tygodniowo pracuje w serwisowanym biurze; zaś 30 proc. ponad 4 godziny tygodniowo pracuje w podróży – w każdym przypadku jest to ponad pół dnia roboczego. Ponadto 30 proc. badanych w przeciętnym tygodniu korzysta z kawiarni, by popracować.

Realizując zadania służbowe w dogodnych warunkach zatrudnieni bardziej się do nich przykładają. W ten sposób zmniejsza się również rotacja oraz ilość osób idących na zwolnienia lekarskie. Badanie Mikomax Smart Office pokazuje, że pracownicy centrów usług cenią możliwości interakcji z innymi osobami, którą zapewnia organizacja przestrzeni biurowej w modelu open space. Takie rozwiązanie umożliwia wzajemne wsparcie w wykonywaniu obowiązków służbowych. Istotne jest jednak także stworzenie przestrzeni przeznaczonej do wykonywania zadań wymagających skupienia czy pomieszczeń, w których można się zrelaksować. Pracownik stanowi cenny zasób firmy, od którego zależy jej sukces na rynku. Z tego względu korzystne dla przedsiębiorstw jest sięganie po rozwiązania, które poprawią jego komfort pracy i produktywność, co w dalszej perspektywie przekłada się na zyski oraz przewagę nad konkurencją.

Podobał się artykuł? Podziel się!


Rekomendowane dla Ciebie





REKLAMA

LUDZIE Z BRANŻY

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.