REKLAMA
PARTNERZY PORTALU Forbo
×

Szukaj w serwisie

Dlaczego w polskich biurowcach akustyka wymaga poprawy?

  • Autor: PropertyDesign.pl
  • 09 lip 2018 09:23
Dlaczego w polskich biurowcach akustyka wymaga poprawy?
fot. mat. pras.

Niedawno Polskie Stowarzyszenie Budownictwa Ekologicznego PLGBC opublikowało raport „Zdrowe zielone biura”. Stowarzyszenie chce przedstawiać dobre praktyki, jakie wdrażają jego członkowie i przybliżyć tym samym temat komfortu pracy w zrównoważonych budynkach. Jednym z przykładów jest aktywność Armstrong Building Products.

REKLAMA

Niedawno Polskie Stowarzyszenie Budownictwa Ekologicznego PLGBC opublikowało raport „Zdrowe zielone biura”. Chcemy przedstawić dobre praktyki, jakie wdrażają nasi Członkowie i przybliżyć tym samym temat komfortu pracy w zrównoważonych budynkach. Jednym z przykładów jest aktywność Armstrong Building Products.  

Główny problem w polskich biurach to akustyka. Potwierdzają to wyniki najnowszego raportu Zdrowe Zielone Biura opracowanego przez Polish Green Building Council. Hałas przeszkadza 44 proc. pracowników biur typu open space. Jest najbardziej uciążliwym czynnikiem, gdyż na brak światła, jakość powietrza czy temperaturę narzeka jedynie od 7 do 28 proc. pracowników.

Problem nr 1 współczesnych dużych biurowców i efektywności pracy to uciążliwy hałas. Od lat uwagę zwraca na to jeden z największych autorytetów w dziedzinie dźwięków na świecie – Julian Treasure. Teraz potwierdzenie tej tezy mamy również w badaniu polskich biur. Jak wynika z raportu Zdrowie Zielone Biura opracowanego przez Polish Green Building Council (PLGBC) czynników, które źle wpływają na ludzi i ich pracę, jest wiele. Ale na plan pierwszy wysuwa się zdecydowanie niechciany hałas i rozpraszające dźwięki obecne w biurach. Badanie do raportu przeprowadzono na grupie 703 osób pracujących zarówno w starszych, jak i nowoczesnych biurowcach.

- Największy odsetek pracowników narzekających na uciążliwą akustykę odnotowano wśród grupy pracującej na tzw. open space’ach – 44 proc. (przestrzenie open space bez przegród) i 36 proc. osób pracujących na otwartych przestrzeniach, gdzie biurka są oddzielone przegrodami. – O tym, że hałas przeszkadza im w pracy, mówi też niewiele mniej – 31 proc. – osób z mniejszych, kilkuosobowych pokoi biurowych – zauważa współautor raportu arch. Anna Baczkowska, menager techniczny firmy Armstrong.

Na co głównie narzekają pracownicy? Na odbywające się w sąsiedztwie rozmowy telefoniczne (55 proc. ankietowanych), rozmowy współpracowników (49 proc.) oraz to, że ktoś obok może słyszeć ich rozmowę (48 proc.). Patrząc na hałas pod kątem technicznym jest dużo lepiej –hałas zewnętrzny, odgłosy urządzeń biurowych, czy niechciane dźwięki z instalacji i wentylacji przeszkadzają grupie 12-19 proc. osób. Jak wyjaśnia Anna Baczkowska, do wyciszenia dźwięków nie pochodzących od ludzi przyczyniła się niewątpliwie popularność montowania akustycznych sufitów podwieszanych w biurach. – Odpowiedni dobór rozwiązań pozwala wpływać także na obniżenie hałasu i pogłosu rozmów – zaznacza architekt z Armstrong.

Podobał się artykuł? Podziel się!


Rekomendowane dla Ciebie





REKLAMA

LUDZIE Z BRANŻY

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.