REKLAMA
PARTNERZY PORTALU Ecophon Forbo
×

Szukaj w serwisie

Skanska odpowiada: dlaczego pracownicy wybierają zdrowe biura?

  • Autor: PropertyDesign.pl
  • 14 lis 2018 10:23
Skanska odpowiada: dlaczego pracownicy wybierają zdrowe biura?
fot. mat. pras.

Biura to najbardziej ustandaryzowane przestrzenie w budynku, o ściśle określonym charakterze wnętrza, na każdej szerokości geograficznej. W pomieszczeniach tych istotne są takie parametry, jak: komfort termiczny, wentylacja, oświetlenie, akustyka czy układ biura. Obecnie widoczny jest trend tworzenia za pomocą wzorów i kolorów różnorodnych środowisk pracy, które w zależności od potrzeby sprzyjają kreatywności i produktywności, współpracy, skupieniu lub odpoczynkowi pracowników.

REKLAMA

PLGBC: W ostatnim raporcie PLGBC „Zdrowe zielone biura” zostały wskazane obszary, które są istotne dla zdrowia i produktywności pracowników. Jakie są dla Pani najważniejsze atuty zielonych budynków?

Anna Marciniak, dyrektor ds. HR i administracji w biurowej spółce Skanska w Polsce: Każdy z aspektów zrównoważonego budynku jest niezwykle istotny z punktu widzenia pracownika – zarówno różnorodna przestrzeń pracy, jak i środowisko wewnętrzne biura oraz jego lokalizacja i dostęp do udogodnień. Ciężko wybrać jeden obszar zdrowego zielonego budynku, który wyróżniałby się na tle innych. Wszystko zależy od naszych indywidualnych przyzwyczajeń i stylu pracy, które często są zależne od roli w organizacji. Części z nas odpowiada praca w ciągłym ruchu, a inni wolą pracę w odosobnionym miejscu, a odpoczywają, rozmawiając w kuchni z kolegami. Dlatego coraz bardziej świadomi najemcy wybierają biura i projektują wnętrza, które umożliwiają pracownikom wybór najlepszego miejsca pracy, dostosowanego do aktualnych zadań. A to wszystko musi być wsparte powierzchnią biurową, zdrową i komfortową dla ludzi spędzających w niej najbardziej produktywny czas w tygodniu. Połączenie elastyczności i komfortu daje efekt w postaci miejsca zdrowego, przyjaznego, integrującego oraz sprzyjającego efektywnej pracy.

PLGBC: Czy w biurach certyfikowanych pracuje się lepiej?

Biurowce realizowane zgodnie z wytycznymi certyfikatów takich, jak np. LEED czy WELL, stanowią zdecydowanie lepsze środowisko pracy dla człowieka, choćby ze względu na wyższe niż wymagane przez prawo normy poprawiające komfort pracy (np. wytyczne HVAC w LEED, wytyczne dotyczące jakości powietrza w WELL). W siedzibie głównej Skanska w biurowcu Spark C w Warszawie zostały zastosowane rozwiązania odpowiadające certyfikatom na najwyższych poziomach – np. specjalnie filtrowane powietrze, indywidualna kontrola temperatury i światła w pomieszczeniach. Wszystko to w duchu idei activity based working, ponieważ to nasi pracownicy wskazali nam, jeszcze na etapie przed projektowaniem przestrzeni biurowej, czego brakuje im w obecnym biurze i czego oczekują od nowego. Dzięki przeprowadzonym badaniom wiedzieliśmy, że muszą się tutaj znaleźć miejsca pracy dostosowane do różnych potrzeb, m.in. duże sale konferencyjne, mniejsze – zaprojektowane specjalnie na potrzeby kameralnych spotkań, odizolowane miejsca pracy cichej, wyciszone budki telefoniczne, ale również zielony amfiteatr, który służy spotkaniom całego zespołu czy popołudniowym ćwiczeniom cross fit, strefy kreatywne oraz pokoje interaktywne, służące do prezentacji zewnętrznych. Wszystkie wnętrza opatrzone są elementami sztuki i roślinnością – wszystko po to, by pracownikom pracowało się lepiej. Ale nie samo wnętrze się liczy. Materiały budowlane, które zostały wykorzystane przy budowie, specjalne farby i kleje, które nie emitują zapachów, instalacje techniczne czy sama lokalizacja biurowca mają równie istotne znaczenie dla pracowników, jak i ich komfortu pracy.



Rekomendowane dla Ciebie





REKLAMA

LUDZIE Z BRANŻY

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.